A Corvinuson kedden délután Hernádi Zsolt, a Mol vezérigazgatója a felsővezetés szerepéről beszélt a változásvezetésben, és ennek kapcsán többek között az energiaválság hatásaira, az erre adott gazdaságpolitikai reakciókra és az orosz-ukrán háború geopolitikai következményeire, a kialakult kétpólusú világrendre is kitért. Hernádi több ponton is hangsúlyozta az azzal kapcsolatos problémákat, hogy a hosszú távú gazdasági észszerűséget felváltották a rövid távú politikai érdekek, egy olyan környezetben pedig, ahol az ellátásbiztonság és a geopolitika a meghatározó erők, a korábban mindenki által rendkívül fontosnak tartott klímavédelem is a háttérbe szorult.
A vállalatvezető arra is kitért: a cége előtt álló legnagyobb kihívás nem a klímaváltozás, az ellátásbiztonság, a szabályozói környezet változékonysága vagy éppen a jövedelmezőség, hanem egy jóval kevésbé nyilvánvaló terület, az elöregedő munkatársi korfa. Egyre nehezebb ugyanis a fiatalokat a termelővállalatokhoz csábítani, mert mindenki a „szexi” szolgáltatószektorban képzeli el a jövőjét, és erre még nem találták meg a hatékony választ.
Hernádi Zsolt az előadás után látogatást tett a Corvinuson éppen zajló állásbörzén is, ahol a Mol standját is felkereste.
A Vezetés és Szervezés Tanszék vezetőjének, Csedő Zoltánnak a szervezésében zajló előadássorozat keddenként 15.30-tól az E IV. előadóban folytatódik, amely a teljes egyetemi közösség számára nyitott:
Az előadásokra előzetesen regisztrálni kell, itt.
Hernádi Zsolt előadásáról bővebb beszámoló itt és itt olvasható.